06/06/2025
Parceria entre as secretarias municipais e estaduais busca garantir acesso ao mercado de trabalho, qualificação e apoio pós-contratação para o público PCD; programa será estruturado com base em experiências locais de sucesso, como o Projeto SER
A Prefeitura de Suzano e o governo do Estado avançaram nesta semana na construção do Programa de Empregabilidade Inclusiva (PEI), iniciativa que visa promover a inserção e a permanência de Pessoas Com Deficiência (PCDs) no mercado de trabalho, além de oferecer suporte técnico, qualificação profissional e acompanhamento contínuo.
A iniciativa é fruto de uma articulação das Secretarias de Desenvolvimento Econômico e Geração de Emprego e de Governo de Suzano com as Secretarias de Estado de Desenvolvimento Econômico e dos Direitos da Pessoa com Deficiência. O objetivo central é ampliar a empregabilidade com base na escuta ativa das necessidades da população PCD e das demandas reais do setor produtivo da região.
“O foco do programa é garantir não só o acesso ao emprego, mas também a permanência e o desenvolvimento profissional das pessoas com deficiência. Além das vagas em empresas parceiras, vamos oferecer cursos gratuitos de qualificação técnica e empreendedora, realizar entrevistas de habilidades e competências, identificar oportunidades e prestar apoio, inclusive após a contratação”, explicou o secretário de Desenvolvimento Econômico e Geração de Emprego de Suzano, Mauro Vaz. Ele acrescentou que a iniciativa contará com uma sala de atendimento equipada e com profissionais especializados do governo do Estado para orientar e acompanhar os candidatos e empresas.
A parceria com o Estado também contempla ações estruturantes, como a qualificação de peritos municipais para a emissão do laudo caracterizador – documento essencial para o cumprimento da Lei de Cotas, que determina a reserva de vagas para pessoas com deficiência nas empresas de médio e grande porte. Além disso, a Secretaria de Estado dos Direitos da Pessoa com Deficiência se compromete a oferecer apoio técnico em eventos de empregabilidade, conectando o perfil dos candidatos às vagas disponíveis, além de fomentar a cultura de acessibilidade nas práticas de contratação.
Para o secretário municipal de Governo, Alex Santos, o PEI nasce de um aprendizado importante proporcionado pelo Projeto Suzano Educa e Respeita (SER), que, nos últimos meses, tem dado visibilidade às pautas de diversidade e inclusão na cidade. “Esse novo programa é uma evolução natural e necessária. Estamos construindo uma política pública sólida, com base no que já funcionou em Suzano e em outras cidades, para garantir oportunidades reais e transformadoras para o público PCD. Agradeço especialmente ao secretário Mauro Vaz, ao diretor de Desenvolvimento Econômico, Arrones Júnior, e à equipe estadual do PEI, liderada por Silvana Gimenes e Eduardo Mello, pela parceria e compromisso com essa causa tão nobre”, afirmou.
A expectativa da gestão municipal é que o programa atue de forma transversal, promovendo sinergia entre diferentes órgãos públicos e o setor privado, com foco em ações contínuas e estruturadas. O prefeito de Suzano, Pedro Ishi, destacou a importância da iniciativa para fortalecer a inclusão e transformar realidades. “Suzano tem um compromisso com a justiça social e com a valorização da diversidade. O Programa de Empregabilidade Inclusiva vem para consolidar esse compromisso, oferecendo também dignidade, protagonismo e autonomia às pessoas com deficiência. É uma política pública que transforma vidas e fortalece nossa cidade como um todo”, declarou o chefe do Executivo municipal.
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Com informações da Prefeitura de Suzano
